作為外向型經濟大省和民營經濟大省，今年以來，福建省的就業形勢如何？

　　8月14日，福建省人力資源和社會保障廳就業促進和失業保險處處長陳玲為記者列舉了一組亮眼的數據。“今年1月至7月，福建省已實現城鎮新增就業42.81萬人，完成全年50萬人任務的85.6%；7月末，城鎮登記失業率3.66%，控制在4.2%目標以內，同比下降0.18個百分點；上半年，全省人力資源市場求人倍率始終保持在1以上，其中二季度末為1.17，即1個求職者對應著1.17個就業崗位，繼續處于需略大于供的動態平衡區間。”陳玲表示，“整體看，福建省就業形勢繼續保持平穩。”

　　據介紹，福建省的就業促進工作形成了普惠服務和應急處置兩個體系，確保全省就業形勢持續保持穩定。

　　“福建在穩就業方面的突出特點是省級定政策框架，建立一套政策工具箱和公共就業服務工作機制，各級政府因地制宜制定本地化政策和服務舉措，形成特色穩就業政策服務體系，取得較好成效。”陳玲說。

　　近一兩年來，盡管就業形勢總體平穩，但部分企業用工、穩崗出現了一些局部困難，對此，福建省委、省政府高度重視，各級人社部門及時開展援企穩崗“護航行動”，鼓勵企業穩定崗位吸納就業。

　　福建省人力資源和社會保障廳就業促進和失業保險處調研員詹永忠介紹，福建省委、省政府持續采取有效措施穩定就業局勢，先后出臺《關于進一步做好當前和今后一個時期促進就業工作的實施意見》和《關于進一步做好促進就業工作十七條措施的通知》，引導企業不裁員、少裁員，穩住就業基本盤。

　　目前，福建各地均已出臺貫徹意見并組織實施落地專項行動，省人社廳根據政策規定出臺了7份配套文件。

　　“相關工作還納入省委、省政府‘實施公共就業服務工程’為民辦實事項目，省級已經撥付各地穩就業資金6.98億元。”詹永忠說。

　　此外，福建省還采取推進見習計劃、發放畢業生求職創業補貼、強化離校未就業高校畢業生實名就業服務、建立就業“紅娘”隊伍、開展困難離校未就業畢業生結對幫扶等一系列針對青年和高校畢業生就業的政策措施，實現了高校就業工作的穩定。扎實做好退役軍人、農民工等重點群體就業工作，加強對城鎮各類就業困難人員的就業幫扶。指導企業實施穩崗、穩工、培訓、留人等措施，千方百計穩住農民工就業。

　　陳玲表示，下一步，福建省將以實施就業優先政策為主線，突出重點、分類施策、強化落實，確保就業目標任務的完成，確保就業形勢繼續保持總體穩定。

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