山東省司法廳黨委委員、政治部主任劉淼

海外網2月26日電 2019年3月1日起施行的《山東省女職工勞動保護辦法》（以下簡稱《辦法》）規定，山東800萬女職工將享受每1至2年一次婦科檢查關愛。

2月26日，山東省司法廳黨委委員、政治部主任劉淼在山東省政府新聞辦舉行的新聞發布會上說，近年來，山東省女職工隊伍不斷壯大，女職工人數已超過800萬，為全省的經濟社會建設做出了突出貢獻。為了更好的關愛女性健康，出臺《山東省女職工勞動保護辦法》，《辦法》共26條，在與上位法保持一致的基礎上，細化了有關規定，增加了人文關懷，主要在女職工勞動保護范圍、責任主體、勞動保護措施、防止性騷擾以及衛生保健措施等四個方面作出了規定。

《辦法》明確了女職工勞動保護的范圍，將山東省行政區域內的國家機關、企業、事業單位、社會團體、個體經濟組織、民辦非企業單位以及其他社會組織中的女職工統一納入保護范圍。明確了縣級以上人力資源社會保障、應急管理、衛生、醫療保障、工會、婦女聯合會等部門和機構的法定職責，重點明確了用人單位對女職工勞動保護的各項義務和限制性規定。

同時，擴大并細化了女職工特殊時期的勞動保護措施，增強了勞動保護措施的可操作性。強化了防止性騷擾和衛生保健措施。明確了女職工在勞動場所受到性騷擾的處理方式，并規定用人單位應當每1至2年組織一次女職工婦科檢查，鼓勵用人單位為女職工提供健康知識講座、心理咨詢等服務。（文/圖潘瑞津）

責編：張陽